Vous êtes expert SAP HCM? Vous cherchez à contribuer à un projet d’envergure?
Vous pourriez faire partie d’un projet qui modernise l’environnement SAP (ECC6 S4/HANA + SuccessFactors) au service d’une mission essentielle de santé publique.
Soutenir l’évolution des modules RH-PAIE (PY, OM, PA);
Analyser et configurer les processus de paie et gestion des ressources humaines;
Participer à la transition vers SuccessFactors Employee Central;
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (TI, RH, paie, intégrateurs);
Contribuer à la qualité des données et à la formation des utilisateurs clés.
5 à 8 ans d’expérience en analyse et configuration SAP RH (PY, OM, PA);
Connaissance ECC6 obligatoire, SuccessFactors (EP) un atout;
Solide maîtrise des schémas de paie (PY);
Connaissance Spinifex, un plus;
Expérience en migration, support de packs, tests de fin d’année;
Excellent français, anglais fonctionnel;
Disponible rapidement.
Contrat initial?: 4 mois (possibilité de prolongation);
100?% télétravail, le fuseau horaire EST;
Éventuels déplacements ponctuels à Montréal (au besoin).
