Analyste fonctionnel Archives

Analyste Fonctionnel Exp TI

Mode de travail: Hybride (2 jours par semaine au bureau)

Bilinguisme: Français obligatoire, anglais, un atout

Votre rôle :

Comprendre les enjeux d'affaires, identifier et analyser les besoins des clients et partenaires d'affaires, documenter les requêtes et préparer des recommandations permettant de concevoir ou d'adapter des systèmes qui répondent aux besoins et qui facilitent la prise de décision;
Effectuer diverses analyses complexes, identifier les écarts et formuler des recommandations permettant d'optimiser l'efficacité des systèmes et de résoudre des problèmes importants;
Produire des analyses fonctionnelles et collaborer aux tests (plan et jeux de tests, exécution et vérification des tests);
Analyser les demandes de changements dans les systèmes, évaluer les impacts sur les applications existantes, suggérer et apporter les modifications appropriées;
Assurer un soutien pour répondre aux demandes des usagers ou lors de problèmes affectant les applications existantes;
Conseiller et orienter l'équipe de développement et le propriétaire du produit en recommandant différentes alternatives fonctionnelles alignées sur l'architecture;
Cartographier les exigences fonctionnelles avec les fonctions et fonctionnalités des systèmes et applications.

Prérequis :

Qualifications requises :

Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et minimum de 5 années d'expérience pertinente ou autre diplôme connexe au secteur d'activité et plusieurs années d'expérience pertinente;
Agir à titre d'analyste sénior expert TI aligné sur les cibles technologiques;
Expérience dans le domaine bancaire et/ou financier souhaitable;
Expérience démontrée en analyse fonctionnelle dans une organisation complexe;
Expérience démontrée en écriture de requis fonctionnels;
Maîtrise de la suite bureautique MS Office et des outils de collaboration;
Connaissance de la méthodologie Agile et du DevOps;
Connaissance de JIRA/Tempo/Confluence;
Expérience mobile est un atout.

Analyste Fonctionnel – Solutions ECM

Vous recherchez un environnement de travail stimulant, des projets d’envergure et une entreprise qui valorise votre expertise et votre évolution professionnelle ? Nous avons une opportunité pour vous !

Nous offrons un cadre de travail équilibré et collaboratif, avec une formule hybride et des défis stimulants dans le domaine de la gestion de contenu d’entreprise (Enterprise Content Management – ECM). Vous aurez l’opportunité de travailler avec des technologies innovantes et d’avoir un impact direct sur l’amélioration des processus d’affaires.

Horaires flexibles et mode de travail hybride

Gestionnaires accessibles et à l’écoute

Environnement humain et dynamique

Assurance collective complète

Vie sociale active et activités variées

Recrutement local uniquement à Montréal

Résumé du poste :

En tant qu'Analyste fonctionnel – Solutions ECM, vous serez un acteur clé dans la documentation et l’optimisation des solutions de gestion de contenu d’entreprise (ECM), en veillant à leur alignement avec les besoins d’affaires et les meilleures pratiques technologiques.

Vous aurez la responsabilité de structurer, documenter et coordonner les initiatives ECM, en garantissant la qualité et la conformité des solutions tout en facilitant la collaboration entre les équipes techniques et les parties prenantes.

Vos responsabilités :

Analyse des besoins : Recueillir, analyser et documenter les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles des solutions ECM.

Documentation et gestion des connaissances : Structurer, organiser et maintenir une documentation claire et complète dans Confluence.

Gestion du Backlog Jira : Prioriser et gérer le Backlog produit, s’assurer que les tâches sont bien définies et alignées sur les objectifs d’affaires.

Coordination Agile : Participer aux cérémonies Scrum, assurer une communication efficace entre les équipes techniques et les partenaires d’affaires.

Qualité des livrables : Définir et valider les critères d’acceptation, assurer la conformité et la performance des solutions.

Optimisation des processus : Identifier et proposer des améliorations continues dans la gestion des contenus et des outils ECM.

Profil recherché :

Expérience : 5+ ans en analyse fonctionnelle, idéalement dans un contexte Agile/Scrum.

Expertise :

Maîtrise de Confluence pour la documentation technique et fonctionnelle.

Expérience avancée avec Jira pour la gestion des backlogs et le suivi des activités.

Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.

Compétences en communication orale et écrite en français et en anglais.

Expérience en collaboration avec des équipes multidisciplinaires.

Atouts :

Connaissance des solutions AWS (Textract, Comprehend, SageMaker).

Expérience en gestion de contenu d’entreprise (ECM).

Compréhension des principes d’automatisation des flux de travail.

Prêt à relever le défi ?
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BH – 20931

Analyste fonctionnel – analyse de données

Systematix recherche un Analyste fonctionnel spécialisé en analyse de données pour un projet longue durée.

À propos du poste :

Mode hybride – 2 jours/semaine en présentiel
Langue : français obligatoire
Durée : avril 2025 à décembre 2026

Responsabilités :

Fournir une expertise et des conseils spécialisés.
Analyser les besoins et recommander des solutions informatiques adaptées;
Formuler des recommandations pour des projets d'envergure;
Concevoir, modifier et implanter des logiciels/applications;
Corriger et améliorer les programmes informatiques selon les normes établies;
Développer et maintenir les tests unitaires et d'assurance qualité;
Assurer une veille technologique pour orienter les décisions stratégiques;
Assister les utilisateurs et coordonner avec les parties prenantes;
Rédiger et mettre à jour la documentation technique et fonctionnelle;
Contribuer à la validation du matériel de formation et soutenir les formateurs;
Assurer les fonctions d’analyste fonctionnel selon les besoins.

Profil :

6 à 9 ans d'expérience en analyse fonctionnelle sur des projets d'intégration et d'évolution de solutions applicatives;
Excellente capacité à identifier, analyser et documenter les besoins d’affaires pour des projets de grande envergure (cas d'utilisation, épopées, récits, interfaces utilisateurs);
Maîtrise du découpage des besoins, de la gestion d’un carnet de produit en mode Agile, et utilisation de JIRA ou équivalent en collaboration avec le Product Owner;
Expérience démontrée dans les projets de migration d'infrastructure;
Solide connaissance de la documentation des critères d'acceptation, des stratégies de tests, des scénarios d'intégration, de l'exécution des tests et du suivi des anomalies;
Compétences avancées en analyse et documentation d'interfaces entre systèmes, ainsi qu'en conversion et analyse de données;
Maîtrise de SQL et rédaction de requêtes complexes;
Atout : Connaissance des outils Atlassian (Confluence, Xray) ou équivalent;
Atout : Expérience dans le domaine électrique, technique ou de recherche;
Compétences comportementales : Agilité, orientation résultats, autonomie et esprit d’équipe.

Systematix. Axé sur les solutions. Inspiré par les gens.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre intérêt !

BH 20889

Analyste fonctionnel QA

Durée : 14 avril 2025 – 30 décembre 2026, avec une possible prolongation.
Projet : Modernisation et optimisation de solutions novatrices impliquant plus de 300 systèmes et applications d’affaires.

Missions principales :

Optimisation de la couverture des tests et alignement avec la stratégie de livraison des produits.

Collaboration avec les parties prenantes (développeurs, analystes, PO) pour garantir la qualité.

Exécution et coordination des tests (manuels et automatisés).

Environnement technique :

Outils

Méthodologies : Agile/SAFe et traditionnel.

Travail en escouade avec des analystes fonctionnels et développeurs séniors.

Objectifs du rôle :

stratégie de tests globale

Amélioration de la couverture des tests.

Collaboration continue avec les développeurs, analystes et PO pour assurer la qualité du produit.

Conditions de travail :

Lieu : Centre-ville de Montréal, présence requise 2 jours/semaine au besoin seulement.
Localisation : L’expert devra être basé au Québec pendant toute la durée du mandat.
Langue : Bonne maîtrise du français requise.

Tâches détaillées :

Analyse des systèmes existants et documentation des processus.

Définition et exécution de la stratégie QA (rédaction, coordination et suivi des tests).

Documentation fonctionnelle : cas d’utilisation, épopées, récits, interfaces utilisateurs.

Gestion du backlog produit dans JIRA et participation aux ateliers de conception.

Analyse et documentation des interfaces entre systèmes, conversion et échange de données.

Rédaction et exécution de requêtes SQL pour analyse et validation des données.

Suivi des stratégies de test, formations et mises en production.

Analyse et correction des demandes d’amélioration et des anomalies.

Coordination des mises en production et implication dans la stratégie de sécurité.

Profil recherché :

Expérience

6 ans

Tests & Qualité : Bonne connaissance des tests automatisés et expertise en documentation des critères d’acceptation, scénarios d’intégration et cas d’essais.

Analyse & Documentation : Capacité à identifier et traduire les besoins d’affaires en documents fonctionnels clairs et détaillés.

Agilité & Outils : Expérience en découpage des besoins, gestion d’un backlog en mode Agile avec JIRA ou équivalent.

Migration & Intégration : Expérience avérée sur des projets de migration d’infrastructure et documentation d’interfaces entre plusieurs systèmes.

SQL : Excellente maîtrise de SQL et rédaction de requêtes complexes.

Atout : Connaissance des outils Atlassian (Confluence, XRAY) ou équivalent.

Vous êtes intéressé(e) ou connaissez quelqu’un qui pourrait l’être ? Contactez-nous !

BH – 20888

Analyste fonctionnel SAP – Analytique

Systematix recrute présentement plusieurs consultant(e)s en TI ECC et SAP S4/Hana/Succesfactors pour un important projet de remplacement du progiciel de gestion intégré SAP ECC6 par S4/HANA et Success Factor.

Modalité :

Le projet est 100% Télétravail avec possibilité de devoir travailler ponctuellement du bureau de Montréal en fonction du besoin. Nous recrutons des employés permanents et nous travaillons également avec les contractuels.

Veuillez noter qu’un permis de travail valide pour le Canada est requis et que la maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit est nécessaire.

Description:

L'analyste BW, Datasphere et SAC sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance des solutions de Business Warehouse (BW), de SAP Datasphere et de SAC (SAP Analytics Cloud). Cela implique une collaboration étroite avec les équipes de données et d'analytique pour assurer l'intégration et l'optimisation des données à travers les systèmes SAP, avec un accent particulier sur l'adoption en cours de Datasphere ainsi que SAC.

Tâches principales :

Concevoir et développer des solutions BW et Datasphere pour répondre aux besoins d'analyse et de reporting;
Développer de nouveaux rapports dans SAP BPC / SAC et réaliser des tests unitaires;
Intervention sur la maintenance corrective et évolutive ou en mode projet sur des applications SAP BPC;
Collaborer avec les équipes de données pour intégrer les données provenant de diverses sources dans les systèmes BW et Datasphere;
Assurer la maintenance et l'optimisation des solutions existantes pour garantir leur performance et leur fiabilité;
Expérience pratique en intervention sur la maintenance corrective et évolutive ou en mode projet sur des applications SAP BW sur différents processus métier SD, MM, FI, CO, HR et PS;
Participer à la définition des exigences et à la planification des projets en collaboration avec les parties prenantes;
Fournir un support technique et une formation aux utilisateurs finaux pour maximiser l'utilisation des solutions BW et Datasphere;
Soutien et orientation des utilisateurs : Servir de point de contact pour les utilisateurs clés. Les aider à comprendre et à tester les rapports, en s'assurant qu'ils répondent aux exigences fonctionnelles et qu'ils facilitent la prise de décision;
Liaison fonctionnelle et technique : Servir de pont entre les équipes métier et le département informatique. Traduire les exigences fonctionnelles en termes techniques, partager les résultats d’analyse avec l’architecte et veiller à ce que les solutions techniques du département informatique soient claires et exploitables par les utilisateurs finaux;
Gestion des outils : Assurer les activités de documentation et tests sur SAP BW et Datasphere en gérant les processus administratifs de bout en bout dans TFS et en validant l'exactitude des données dans les rapports;
Participation aux études et implémentation des nouvelles fonctionnalités dans SAC à la suite de la migration vers S4/Hana.

Qualifications requises:

5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de traitement de données / entrepôts de données;
3 à 5 ans d'expérience dans le SAP BW;
Connaissances approfondies de SAP Datapshere.
Expérience pratique en intervention sur la maintenance corrective et évolutive ou en mode projet sur des applications SAP BW sur différents processus métier SD, MM, FI, CO, HR et PS;
Expérience pratique en analyse des expressions de besoin, conception, rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques;
Expérience pratique en paramétrage, maquettage, modélisation et construction des rapports;
Expérience pratique en développement des flux dans BW / Datasphere et réalisation de tests unitaires;
Expertise technicofonctionnelle sur les solutions : SAP BPC 10.1, SAC;
Expertise sur les modèles d’allocation et des reporting EPM;
Expertise technicofonctionnelle sur les solutions : SAP BW 7.5, BEX, AFO, Business Content;
Expérience pratique en optimisation des performances et soutien de l’équipe Basis;
Expérience pratique en participation aux études et implémentation des flux dans Datasphere à la suite de la migration vers S4Hana;
Expérience pratique en intervention sur d’autres sujets analytiques se basant sur la technologie Microsoft.

BH – 20820

Analyste SAP – Finance

Le projet s’étendra sur 3 ans, avec un démarrage estimé atour de mars/avril 2025.
Des démarrages seront possibles au début de projet ou en cours de projet selon les profils et le besoin du projet.
Le projet est 100% Télétravail avec possibilité de devoir travailler ponctuellement du bureau de Montréal en fonction du besoin.

Nous recrutons des employés permanents et nous travaillons également avec les contractuels.

Veuillez noter qu’un permis de travail valide pour le Canada est requis et que la maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit est nécessaire.

Tâches principales :

Investigation des billets incidents, problèmes, demande de changement;
Recommander les bonnes pratiques d’affaires, proposer différentes solutions à valeur ajoutée en effectuant des analyses contextuelles et conseiller le choix d’une solution appropriée;
Colliger des exigences d’affaires, fonctionnelles et non fonctionnelles, et proposer des solutions appropriées;
Participer à la planification et à l’estimation de l’effort des activités et livrables;
Participer activement aux ateliers en vue de l’élaboration de la conception (solution);
Traduire les exigences opérationnelles en spécifications fonctionnelles et documenter les spécifications de développement/configuration;
Configurer le système pour le module demandé OM-PA-PT (TIMEEVAL) (schéma inclus);
Documenter la configuration;
Participer à la documentation de la validation des solutions (tests intégrés) et documenter les différents tests prérequis à la mise en service des solutions;
Identifier et rédiger des cas de tests;
Exécuter et documenter les tests ;
Participer et analyser les mises à niveau du module (Patch et mise à niveau);
Agir en tant qu’expert auprès des membres de l’équipe afin de contribuer au développement de leur expertise du module concerné.

Qualifications requises :

Diplôme universitaire en informatique ou gestion ou expérience jugée équivalente;
3 à 5 ans d'expérience dans un poste identique;
1 ou 2 participations dans des projets SAP S4/HANA dans un poste similaire un atout;
Connaissance du mode de fonctionnement agile un atout
Posséder une double compétence (TI + domaine d’affaires);
Avoir un sens aigu de l’analyse, un esprit critique et faire preuve de leadership;
Avoir des habiletés pour promouvoir des solutions optimales à des problèmes complexes;
Démontrer un fort esprit d’équipe et être axé client;
Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément;
Autonome et rigoureux;
Aptitude à travailler en équipe;
Posséder d’excellentes aptitudes pour la rédaction;
Maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir une bonne connaissance de l’anglais.

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – Finance :

Minimum de cinq (5) ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP Finance (modules FI CO) de ECC6;

35 d'expérience en analyse et de configuration de solutions SAP Finance avec S4/HANA ;

Certification SAP dans minimum un module concerné, un atout.

BH – 20822

Analyste fonctionnel SAP – Gestion qualité

Logistique ou Approvisionnement ou entrepôts ou Gestion de qualité

Modalité :
Le projet s’étendra sur 3 ans, avec un démarrage estimé atour de mars/avril 2025.
Des démarrages seront possibles au début de projet ou en cours de projet selon les profils et le besoin du projet.
Le projet est 100% Télétravail avec possibilité de devoir travailler ponctuellement du bureau de Montréal en fonction du besoin.

Nous recrutons des employés permanents et nous travaillons également avec les contractuels.

Veuillez noter qu’un permis de travail valide pour le Canada est requis et que la maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit est nécessaire.

Le projet requiert les profils suivants :

1. Analyste fonctionnel SAP – Logistique (MM, SD, IM)
2. Analyste fonctionnel SAP – Gestion des entrepôts (EWM)
3. Analyste fonctionnel SAP – Approvisionnement (PM, PP)
4. Analyste fonctionnel SAP – Gestion de qualité (QM)

Tâches principales (variables selon les rôles) :

Investigation des billets incidents, problèmes, demande de changement;
Recommander les bonnes pratiques d’affaires, proposer différentes solutions à valeur ajoutée en effectuant des analyses contextuelles et conseiller le choix d’une solution appropriée;
Colliger des exigences d’affaires, fonctionnelles et non fonctionnelles, et proposer des solutions appropriées;
Participer à la planification et à l’estimation de l’effort des activités et livrables;
Participer activement aux ateliers en vue de l’élaboration de la conception (solution);
Traduire les exigences opérationnelles en spécifications fonctionnelles et documenter les spécifications de développement/configuration;
Configurer le système pour le module demandé OM-PA-PT (TIMEEVAL) (schéma inclus);
Documenter la configuration;
Participer à la documentation de la validation des solutions (tests intégrés) et documenter les différents tests prérequis à la mise en service des solutions;
Identifier et rédiger des cas de tests;
Exécuter et documenter les tests ;
Participer et analyser les mises à niveau du module (Patch et mise à niveau);
Agir en tant qu’expert auprès des membres de l’équipe afin de contribuer au développement de leur expertise du module concerné.

Qualifications requises :

Diplôme universitaire en informatique ou gestion ou expérience jugée équivalente;
3 à 5 ans d'expérience dans un poste identique;
1 ou 2 participations dans des projets SAP S4/HANA dans un poste similaire un atout;
Connaissance du mode de fonctionnement agile un atout
Posséder une double compétence (TI + domaine d’affaires);
Avoir un sens aigu de l’analyse, un esprit critique et faire preuve de leadership;
Avoir des habiletés pour promouvoir des solutions optimales à des problèmes complexes;
Démontrer un fort esprit d’équipe et être axé client;
Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément;
Autonome et rigoureux;
Aptitude à travailler en équipe;
Posséder d’excellentes aptitudes pour la rédaction;
Maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir une bonne connaissance de l’anglais.

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – Logistique :

Minimum de cinq (5) ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP ECC6 (modules MM, SD);

35 d'expérience en analyse et de configuration de solutions SAP avec S4/HANA pour les modules MM, SD, IM.

Certification SAP dans un minimum d’un (1) module, un atout;

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP- Gestion des entrepôts :

Minimum de cinq (5) ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP S4/HANA avec le module EWM;

Certification SAP dans un minimum d’un (1) module, un atout;

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – Approvisionnement :

Minimum de cinq (5) ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP ECC6 (modules PM, PP);

35 d'expérience en analyse et de configuration de solutions SAP avec S4/HANA pour les modules PM, PP;

Certification SAP dans un minimum d’un (1) module, un atout;

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – Gestion de qualité :

Minimum de 10 (10) ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP ECC6 module QM);

35 d'expérience en analyse et de configuration de solutions SAP avec S4/HANA pour les modules mentionnés précédemment (ou correspondants);

Certification SAP dans un minimum d’un (1) module, un atout.

BH – 20830, 20829, 20827, 20826

Analyste fonctionnel SAP – TEMPS

RH (temps ou paie ou Succesfactor)

Avant d’appliquer sur ce poste, veuillez noter qu’un permis de travail valide pour le Canada est requis et que la maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit est nécessaire.

Le projet requiert les profils suivants :

1. Analyste fonctionnel SAP – TEMPS (modules PT, OM, PA)
2. Analyste fonctionnel SAP – RH-PAIE (modules PY, OM, PA)
3. Analyste fonctionnel SuccessFactor (VLMS, EC (EP))

Tâches principales (variables selon les rôles) :

Investigation des billets incidents, problèmes, demande de changement;
Recommander les bonnes pratiques d’affaires, proposer différentes solutions à valeur ajoutée en effectuant des analyses contextuelles et conseiller le choix d’une solution appropriée;
Colliger des exigences d’affaires, fonctionnelles et non fonctionnelles, et proposer des solutions appropriées;
Participer à la planification et à l’estimation de l’effort des activités et livrables;
Participer activement aux ateliers en vue de l’élaboration de la conception (solution);
Traduire les exigences opérationnelles en spécifications fonctionnelles et documenter les spécifications de développement/configuration;
Configurer le système pour le module demandé OM-PA-PT (TIMEEVAL) (schéma inclus);
Documenter la configuration;
Participer à la documentation de la validation des solutions (tests intégrés) et documenter les différents tests prérequis à la mise en service des solutions;
Identifier et rédiger des cas de tests;
Exécuter et documenter les tests ;
Participer et analyser les mises à niveau du module (Patch et mise à niveau);
Agir en tant qu’expert auprès des membres de l’équipe afin de contribuer au développement de leur expertise du module concerné.

Qualifications requises

Diplôme universitaire en informatique ou gestion ou expérience jugée équivalente;
3 à 5 ans d'expérience dans un poste identique;
1 ou 2 participations dans des projets SAP S4/HANA dans un poste similaire un atout;
Connaissance du mode de fonctionnement agile un atout
Posséder une double compétence (TI + domaine d’affaires);
Avoir un sens aigu de l’analyse, un esprit critique et faire preuve de leadership;
Avoir des habiletés pour promouvoir des solutions optimales à des problèmes complexes;
Démontrer un fort esprit d’équipe et être axé client;
Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément;
Autonome et rigoureux;
Aptitude à travailler en équipe;
Posséder d’excellentes aptitudes pour la rédaction;
Maîtriser la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir une bonne connaissance de l’anglais.

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – TEMPS :

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – RH-PAIE :

Minimum de 5 à 8 ans d’expérience en analyse et de configuration de solutions SAP RHPY dans HCM de ECC6 et SuccessFactors EC (EP);

Expérience concrète de cinq (5) ans avec au moins trois (3) des modules de SAP RH suivants: PY, PABEN, OM, PA;

Certification SAP dans un minimum d’un (1) module;

Maîtriser la configuration des solutions correspondantes au domaine d’affaires, modification du schéma PY;

Connaissance de Spinifex un atout

Qualifications spécifiques aux Analystes fonctionnels SAP – SuccessFactors :

35 ans d'expérience avec SAP SuccessFactors LMS et Employee Central- “Employee Profil

Certification SuccessFactors LMS

Certification SAP Certified Associate – Implementation Consultant – SAP SuccessFactors Learning

Être partenaire SAP enregistré (droits au provisionning).

Connaitre les différents outils de “reporting” Canvas, stories et Plateau

BH – 20823, 20824, 20825